Résumé

Dans le présent rapport, la Rapporteuse spéciale sur les formes contemporaines de racisme, de discrimination raciale, de xénophobie et de l’intolérance qui y est associée, Ashwini K. P., rend compte des activités qu’elle a menées au cours de l’année écoulée et examine comment l’idée répandue selon laquelle la technologie est neutre et objective permet à l’intelligence artificielle de perpétuer la discrimination raciale. Elle passe en revue quatre différentes manières dont l’intelligence artificielle peut contribuer à la discrimination raciale, à savoir à travers les problèmes liés aux données, les problèmes liés à la conception des algorithmes, l’utilisation de l’intelligence artificielle à des fins intentionnellement discriminatoires et les questions liées au principe de responsabilité. Elle donne ensuite des exemples illustrant l’application de l’intelligence artificielle dans divers domaines et ses effets discriminatoires sur le plan racial. Elle analyse les initiatives visant à réglementer et à gérer l’intelligence artificielle, puis donne un aperçu des normes du droit international des droits de l’homme applicables. En conclusion, elle formule des recommandations à l’attention des États sur l’approche à adopter pour gérer et réglementer les technologies de l’intelligence artificielle de manière à prévenir et à combattre la discrimination raciale.